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抗疫不松懈,就业不停歇!广东岭南现代技师学院成功举办2022年校园招聘会

为助力毕业生更充分、更高质量就业,在疫情常态防控的背景下,5月19日-20日,广东岭南现代技师学院分别在东校区科技中心7楼报告厅、博雅校区一楼大厅连续举办了6场校园招聘会,每场招聘会参会企业控制在50家以内。本次招聘会共有573家企业报名,优选了近300家企业参与到招聘会现场,提供了4000多个岗位,覆盖互联网、教育、医药、智能制造、人工智能、机械、汽车、电气、艺术设计、传媒等领域,其中不乏美的集团、海尔集团、京东、...

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2022-06-12 23:47 13

温暧岭南情 携手育匠人丨岭南慈善基金会向广东岭南现代技师学院“黄埔•三都民族技工班”捐赠仪式

         2022年5月24日,广东岭南现代技师学院“黄埔·三都民族技工班”捐赠仪式在岭南科技中心隆重举行。广东省岭南教育慈善基金会秘书长何淑莹、副秘书长龚赞彩,广东岭南现代技师学院党委书记吴志坚、学生管理与保卫处处长苏健文、电子商务学院院长戴红萍,广东省岭南教育慈善基金会·彩基金爱心捐赠人士、助学工作负责人苏雪珍,社会爱心人士以及全体2020级、2021级三都班学生出席捐赠仪式。&n...

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2022-06-12 23:30 13

广东岭南现代技师学院 | 袁颂康:用行动打破“技校生”偏见

      扛得住相机,飞得起无人机,做得出设计,剪得了片子,还调得一手好咖啡……这是广东岭南现代技师学院广告设计专业的三年级学生袁颂康,从对岭南的懵懂到如今的全身心投入,从205斤的“胖子”到140斤的轻盈少年,他经历了什么?选择:化被动为主动“等上了大学,我要跟初中的同学碰碰拳头!”提起未来,袁颂康双眼放光、一脸兴奋。袁颂康外出拍摄“选择技工院校,我可以提前选择自己的专业,比别人更快一步去融...

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2022-06-12 23:13 60

“2021广东省百强民营企业”榜单发布!排在前三的是……

“2021广东省百强民营企业”榜单(以下简称“榜单”)6月8日正式发布,位列榜单前三的依次是华为、正威国际和腾讯。  2021年,广东省工商联继续开展“广东省百强民营企业”调研排序工作,榜单由企业自愿申报并以2020年企业营业收入为基本标准,以企业会计年表为依据,并经有关部门审核排序产生。  广东省工商联有关负责人介绍,“2021广东省百强民营企业”入围门槛持续增长,营业收入由上一年111.4亿元上升至120.6亿元,增长9....

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2022-06-12 22:57 347

广州市高新医药与食品技工学校:实习企业提前看,学生就业有保障!

又是一年毕业季,为推进广州市高新医药与食品技工学校实习就业工作,进一步提高学生就业质量,2022年6月6日下午,该校实习就业组教师组织药剂专业30余名学子前往校企单位——广州至信药业股份有限公司(广州番禺总部)进行参观交流,并开展人才双选活动。01、公司介绍广州至信药业股份有限公司成立于2000年,专注于中药饮片生产销售及研发,成立20多年来,为超过500家医疗机构提供服务,公司拥有三大生产基地,超20万平方厂房,其中...

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2022-06-12 22:53 90

“广东技工在线”平台祝您端午安康!

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原创 广东技工

2022-06-03 00:01 44

执行特殊工时工作制,不等于没有加班工资

案情简介2018年9月1日,张某到某物流公司上班,双方签订了劳动合同,合同期限为2018年9月1日至2020年6月30日,合同约定张某的岗位是配送员,实行不定时工作制。2020年7月1日,双方续签了劳动合同,合同期限为2020年7月1日至2023年6月30日,约定张某的岗位变更为运营支持,实行综合计算工时工作制。2022年3月21日,张某以上班时间过长为由辞职,并申请仲裁,要求物流公司支付2018年9月1日至2022年3月21日的加班工资。物流公司辩称,...

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2022-06-02 12:12 38

人力资源服务业交出亮眼成绩单

近日,人力资源社会保障部公布2021年度人力资源市场建设和人力资源服务业发展情况。数据显示,人力资源服务业持续健康发展,在经济社会发展大局中发挥了积极作用。行业规模持续扩大截至2021年底,全国共有各类人力资源服务机构5.91万家,从业人员103.15万人,年营业收入2.46万亿元,比2020年分别增长29.08%、22.31%、20.89%,人力资源服务业保持良好发展态势。稳就业促发展作用日益增强2021年,全行业为3.04亿人次劳动者提供了各类...

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2022-06-02 12:12 3

同样是上下班途中遇到事故,为何不算工伤?来看小保的朋友圈!

文章来源:中国社会保障部

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2022-06-02 12:05 2

劳动用工合规管理宝典(二)

作者介绍朱国丰高级咨询顾问擅长领域:劳动用工法律事务“ 在这种特殊时期,用人单位更应该增强法律意识,合法合规处理劳动用工问题。”今年是中央企业“合规管理强化年”,也是决战决胜国企改革三年行动的收官之年,各级国央企正在抓紧落实、积极部署。当前新冠疫情对国家、社会及各行各业均产生了深远影响,劳动用工领域正面临新情况、新问题。在这种特殊时期,用人单位更应该增强法律意识,合法合规处理劳动用工问题。我们...

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2022-06-06 09:15 13

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